Senge-VR assina Acordo Coletivo e garante manutenção e reajuste do Salário Mínimo Profissional para engenheiros(as)

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O Sindicato dos Engenheiros de Volta Redonda (Senge-VR) assinou o Acordo Coletivo de Trabalho 2023/2024. De acordo com o engenheiro e presidente do Senge-VR, Fernando Jogaib, a negociação garantiu uma vitória para a categoria. “Conquistamos a manutenção e o reajuste do Salário Mínimo Profissional para engenheiros(as) pelo salário mínimo nacional”, contou. 

O Senge-VR lutou em todas as negociações pelas pautas específicas da engenharia e pelos direitos da categoria. É preciso lembrar que a diretoria da CSN em São Paulo se recusou a receber dirigentes sindicais do Rio de Janeiro e de Minas Gerais e impediu o protocolo da pauta de reivindicações, além de diversas práticas antissindicais com o objetivo de dificultar a negociação.

“Estivemos em todas as rodadas de negociação coletiva, empreendendo esforços com a finalidade de negociar e pressionar pelos direitos dos engenheiros e das engenheiras. Realizamos mobilizações e reuniões”, contou Jogaib

Acesse o acordo coletivo aqui: https://www.senge-vr.org.br/wp-content/uploads/2023/10/Acordo-coletivo-2023-2024.pdf

Engenheiro e engenheira da CNS, este é um recado para você! 10 motivos para contribuir com o Senge-VR

O Sindicato dos Engenheiros de Volta Redonda (Senge-VR) assinou, em outubro, o Acordo Coletivo de Trabalho 2023/2024 da Companhia Siderúrgica Nacional (CSN). E foi uma vitória para os engenheiros e as engenheiras: conquistamos a manutenção do Salário Mínimo Profissional para engenheiros(as) I e II com reajuste baseado no salário mínimo nacional vigente.

O Senge-VR lutou em TODAS as negociações pelas pautas específicas da engenharia e pelos direitos da categoria. É preciso lembrar que a diretoria da CSN em São Paulo se recusou a receber dirigentes sindicais do Rio de Janeiro e de Minas Gerais e impediu o protocolo da pauta de reivindicações, além de diversas práticas antissindicais com o objetivo de dificultar a negociação.

Estivemos em todas as rodadas de negociação coletiva, empreendendo esforços com a finalidade de negociar e pressionar pelos direitos dos engenheiros e das engenheiras. Realizamos mobilizações e reuniões. Para isso, é preciso recurso financeiro e disposição política, e o Senge-VR teve!

Não medimos esforços nessa negociação coletiva e chegou o momento de você, profissional da engenharia, fortalecer a luta coletiva. Contribua com a taxa negocial prevista no acordo coletivo e fortaleça essa luta! Ainda temos muito a fazer juntos e juntas!

1 – O Senge-VR esteve em todas as rodadas de negociações coletiva;
2 – O Acordo Coletivo de Trabalho foi assinado com ganhos aos engenheiros(as), garantindo o pagamento e o reajuste do Salário Mínimo Profissional (Lei 4.950-A/1966);
3 – A CSN empreendeu uma série de práticas antissindicais, inclusive no sentido de não receber os dirigentes sindicais e de impedir o protocolo da pauta de reivindicações;
4 – O Senge-VR luta pelos seus direitos, melhores salários e condições de trabalho;
5 – O Senge-VR é uma entidade de classe que não possui formas de arrecadação;
6 – A Reforma Trabalhista acabou com o imposto sindical e sufocou a capacidade de ação sindical;
7 – Para participar das rodadas de negociações, o Senge-VR precisa investir em gastos de passagens aéreas, assessoria jurídica e estrutura;
8 – A taxa negocial é uma forma de apoiar a participação do Senge-VR nas mesas de negociação coletiva para te representar e lutar pelos seus direitos;
9 – A participação de uma entidade sindical numa negociação fortalece a capacidade de reivindicação coletiva e não expõe trabalhadores individualmente;
10 – Você pode acessar a assessoria jurídica do Senge-VR em casos de violação de direitos trabalhistas;