O Sindicato de Engenheiros no Estado de Minas Gerais (Senge-MG) e o Sindicato da Indústria da Construção Pesada no Estado de Minas Gerais (Sicepot-MG) assinaram a Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) que rege sobre a campanha salarial 2014/ 2015.
A proposta tem vigência de 1º de novembro de 2014 a 31 de outubro de 2015, mas só no dia 10 de junho ela foi apresentada ao Senge-MG. A CCT traz o comprometimento das empresas de cumprir o Salário Mínimo Profissional, estabelecido pela Lei 4.950- A/66. Prevê, também, que o salário dos engenheiros que recebem até R$ 8.000,00 seja reajustado em 6,34%, retroativo a novembro de 2014. Os profissionais da categoria que recebem acima deste valor terão reajuste em uma parcela fixa de R$ 508,00, retroativo a novembro de 2014. No Poderá haver livre negociação da parcela do salário superior a R$8.000,00.
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Fonte: Senge-MG por Carol Diamante
