Pesquisa de eletricitários expõe uma Eletrobras que não coloca em prática o discurso de responsabilidade com funcionários

Share on facebook
Share on twitter
Share on whatsapp
Share on email

Iniciando as articulações para a campanha salarial de data-base 2024, o Coletivo Nacional dos Eletricitários conduziu uma pesquisa através dos sindicatos que compõem a intersindical. Os dados, derivados das experiências dos trabalhadores da Eletrobras privatizada, destacam um ambiente de trabalho marcado pelo assédio moral e por um clima corporativo/organizacional considerado pela maioria como ruim e péssimo.

O boletim do CNE de 06/02 ressalta a discrepância entre o discurso externo da Eletrobras privada, que se apresenta como uma empresa comprometida com elevadas metas de ESG (incluindo aspectos sociais), e a realidade interna vivida pelos trabalhadores. 

“O discurso para fora é de buscar melhores práticas de mercado no quesito pessoal, com preocupação com seu quadro de trabalhadores, mas o que se constata é que o discurso é somente da porta para fora. Internamente a categoria eletricitária quer respeito e dignidade para poder executar seu trabalho”, destaca o boletim do CNE. 

Caminhos e sugestões

Os dados da pesquisa foram apresentados nos dias 01 e 02 de fevereiro, durante o planejamento da campanha salarial de data-base 2024. Eles ajudaram – e seguirão ajudando – a apontar os problemas críticos que necessitam de atenção urgente nas negociações que acontecerão neste ano.

Entre os principais problemas relatados pelos eletricitários estão:

– Medidas administrativas, como a adoção de valores de diárias abaixo das práticas de mercado, quando comparadas com outras empresas do setor;

– Carga de trabalho alta pela falta de quadro de pessoal;

– Falta de treinamento adequado causando temor na operação de funções;

– Pressão e assédio moral por parte da gestão da empresa, causando insegurança e adoecimento da categoria;

– Falta de informações claras e objetivas.

O boletim dá o tom da campanha deste ano, apontando a urgência de investimentos, por parte da empresa, em formação de pessoal sobre temas como preconceito, inclusão, bullying e assédio moral, psicológico e sexual no trabalho. As pessoas, os trabalhadores e trabalhadoras acima do lucro: esse precisa ser o objetivo da gestão, ultrapassando a retórica e colocado em prática por políticas. Só assim os eletricitários poderão, com saúde mental e física garantidos, exercer o trabalho necessário para a segurança energética que o país precisa para crescer. 

O documento – que você pode ler clicando aqui – traz, ainda, uma informação fundamental: apesar dos muitos problemas relatados, os trabalhadores e trabalhadoras seguem dispostos a participar ativamente da mobilização da categoria e somar forças na luta por seus direitos.

Atenção para os próximos passos

O Coletivo Nacional dos Eletricitários convoca todos os trabalhadores representados pelos sindicatos da intersindical a se mobilizarem nas próximas assembleias. Esses encontros são essenciais para a aprovação conjunta da pauta de reivindicações, que direcionará as negociações da campanha salarial de 2024.

Sua participação é fundamental para garantir que as demandas refletidas sejam amplamente representativas das necessidades e dos desejos da nossa categoria. Juntos, temos a força para estabelecer um diálogo assertivo com a gestão, buscando melhores condições de trabalho e reconhecimento digno de nosso esforço e dedicação.

Acompanhe o CNE nas redes:

www.salveaenergia.com.br
twitter.com/salveaenergia
Instagram.com/salveaenergia
Facebook.com/salveaenergia

Texto: Rodrigo Mariano/Senge RJ